Печать

[Tim_]

...у ОД, много нечистоплотных действий замечено.
Конечно, мутят не сами ОД, а сотрудники,  встречаются там случайные люди.

Можно подумать, что за воротами ОД находится волшебный мир с белыми и пушистыми "мастерами". Если сравнивать работников дилеров и всяких прочих сервисов, то общий счет явно не в пользу прочих. Даже если прочие это не откровенные гаражно-сарайные "специалисты".

 

Тут даже дело с том, что ОД как правило очень примитивны с точки зрения монтажа. К примеру, наш ОД про замки на капот вообще не знает, а уж если и ставят сигналки, то преимущественно Шерхан, т.к. просто и не заморачиваются.

[Rejiser]

Тут уж как придется и оф нарваться можно. Согласен с  Tim что ставят без фантазии и в одних и тех же местах

[zlt]

...у ОД, много нечистоплотных действий замечено.
Конечно, мутят не сами ОД, а сотрудники,  встречаются там случайные люди.

Можно подумать, что за воротами ОД находится волшебный мир с белыми и пушистыми "мастерами". Если сравнивать работников дилеров и всяких прочих сервисов, то общий счет явно не в пользу прочих. Даже если прочие это не откровенные гаражно-сарайные "специалисты".

За "воротами", по крайней мере, выбор есть.

Ну единственно что .

Есть фирмы, зарекомендовавшие своей порядочностью.

Любая "фирма", увы, зависит все от тех-же работников. Работники, увы, меняются, тасуются Текучка.

Небольшие, где работники хозяева своего бизнеса.

Один из самых скользких вариантов - сами с усами - поболтались по тем-же официальным дилерам и теперь с теми-же привычками открыли "свое". В массе своей мелкие шарашки в которых и управу ни на кого не найдешь .

В случае с ОД остается только довериться франчайзи, и верить в бренд как в оберег 

Не только. Все-же есть оборудование, документация, запас запчастей, ну и есть какая-никакая вертикальная структура контроля и руководства  для разборок с нерадивыми непосредственными исполнителями. Все в общем более рассчитано на то, что система будет работать и минимально зависеть именно от работников. Бездушно, конечно, но в результат предсказуемее.

[Rejiser]

Каждый должен заниматься своим делом и делать его так как никто другой.Только этот принцип.Любить свою работу.Тогда толк будет.А творческий полет должен быть хорошо мотивирован.Тогда круг замкнется.Как правило зарплаты небольшие поэтому люди так и работают.

[Умыч]

Каждый должен заниматься своим делом и делать его так как никто другой.Только этот принцип.Любить свою работу.Тогда толк будет.А творческий полет должен быть хорошо мотивирован.Тогда круг замкнется.Как правило зарплаты небольшие поэтому люди так и работают.

Согласен, в этом видимо кроется причина бездушного подхода наших ОД к клиентам.
В Европе может быть по другому?