Печать

[Tay]

Малому и среднему бизнесу разрешат покупать лес для заготовки древесины. С 2009 года это было невозможно из-за поправок в Лесной кодекс. Правительство отыгрывает их назад

Это хорошо или плохо? зная наших! лесов у нас больше не останется ,совсем

[ВэВосимь]

Вот мы и вернулись к малому бизнесу , но открыв парикмахерскую мы понимаем что не можем работать 365 дней в году , а надо , и мы нанимаем помощника , обучаем и воспитываем под свои стандарты и требования , и вот через год когда дело пошло и Вы наконец чувствуете что можете отдохнуть хотя бы раз в неделю эта сволочь заявляет что открывает свое дело , утаскивает часть клиентов , и вы снова вкалываете по полной да еще потеряв часть клиентов....... О чем я ? Да ни о чем , просто схожий горький опыт и мечты о клонировании и робототизации.....
Вычерний бред.....

В этом и состоит талант менеджера, не как продавана, а как управленца. Соблюсти баланс между заинтересованностью подчиненного и его возможностями начать свое дело. То есть кормить сыто, но без излишков

Наш человек так устроен что даже когда сыто и без излишков он стремится меньше работать и больше получать!! Причем если что на сторону а вы его учили деньги вкладывали и жаль все это и тут начинается скрытый шантаж зарплатой причем больше он работать не станет!! Когда обучение занимает несколько месяцев а квалификация приходит еще через год то жаль зря потраченное!

Решение этой проблемы очень простое. Нельзя доверять все вопросы в одни руки. Если человек занимается продажами, он не должен знать откуда и что берется. Если снабжением - куда и почем продается. Вот и все. Руководитель же должен во всех вопросах обладать большей компетенцией, чем его добывающее звено. Обслуживающий персонал типа юристов и бухгалтеров не в счёт.

[bagab]

Два года назад у меня уволилась главбух. Жженая тетка, на пенсию пошла. Пара однушек на сдачу за копейку, пенсия стандартная. Из Египта и Бали не вылезает. Года два мне талдычила старую одесскую тему: хочешь жить жирно и без проблем - посади на трех точках трех инвалидов: набойки всем бабам всегда нужны. Или семечками торгуй. Никаких налогов и доход стабильный, на арбузы к Новому Году. Абрамовичем не станешь, но Крузере всегда ездить будешь. Правда на вечере выпускников про семечки и набойки не расскажешь-не поймут.

[CA$H]

Вот мы и вернулись к малому бизнесу , но открыв парикмахерскую мы понимаем что не можем работать 365 дней в году , а надо , и мы нанимаем помощника , обучаем и воспитываем под свои стандарты и требования , и вот через год когда дело пошло и Вы наконец чувствуете что можете отдохнуть хотя бы раз в неделю эта сволочь заявляет что открывает свое дело , утаскивает часть клиентов , и вы снова вкалываете по полной да еще потеряв часть клиентов....... О чем я ? Да ни о чем , просто схожий горький опыт и мечты о клонировании и робототизации.....
Вычерний бред.....

В этом и состоит талант менеджера, не как продавана, а как управленца. Соблюсти баланс между заинтересованностью подчиненного и его возможностями начать свое дело. То есть кормить сыто, но без излишков

Провел закрытый опрос среди сотрудников :

Вы будете уволены либо будете получать 1/2 от текущей з/п прошлого года. Выбирайте одно из двух.
Думаете что выбрало большинство?))

быть уволенными

Садись, Юр, два...!))) Не угадал..))

Да ну нах. Я не верю.Все согласились как я ! на пиво сегодня сшибать и дворы от снега чистить

Твое право не верить )) Опрос был закрытый, каждый высказал свои хотелки, будем дальше смотреть, что с этим делать.

как ты теперь вычислишь тунеядцев. Надо было открытый опрос1 с каждым отдельно + детектор лжи с собой прихватить. Ваша не доработка блин

Это след этап  Открытый опрос не дал бы оптимального, нужного мне результата.
Возможно, уволились бы все..)) а кто работать то будет?

[Tay]

Два года назад у меня уволилась главбух. Жженая тетка, на пенсию пошла. Пара однушек на сдачу за копейку, пенсия стандартная. Из Египта и Бали не вылезает. Года два мне талдычила старую одесскую тему: хочешь жить жирно и без проблем - посади на трех точках трех инвалидов: набойки всем бабам всегда нужны. Или семечками торгуй. Никаких налогов и доход стабильный, на арбузы к Новому Году. Абрамовичем не станешь, но Крузере всегда ездить будешь. Правда на вечере выпускников про семечки и набойки не расскажешь-не поймут.

а ты молчи! зачем ты всем рассказываешь. Тем более на вечере. Я для своих человек загадка,никто не знает что я и как

[Tay]

Вот мы и вернулись к малому бизнесу , но открыв парикмахерскую мы понимаем что не можем работать 365 дней в году , а надо , и мы нанимаем помощника , обучаем и воспитываем под свои стандарты и требования , и вот через год когда дело пошло и Вы наконец чувствуете что можете отдохнуть хотя бы раз в неделю эта сволочь заявляет что открывает свое дело , утаскивает часть клиентов , и вы снова вкалываете по полной да еще потеряв часть клиентов....... О чем я ? Да ни о чем , просто схожий горький опыт и мечты о клонировании и робототизации.....
Вычерний бред.....

В этом и состоит талант менеджера, не как продавана, а как управленца. Соблюсти баланс между заинтересованностью подчиненного и его возможностями начать свое дело. То есть кормить сыто, но без излишков

Провел закрытый опрос среди сотрудников :

Вы будете уволены либо будете получать 1/2 от текущей з/п прошлого года. Выбирайте одно из двух.
Думаете что выбрало большинство?))

быть уволенными

Садись, Юр, два...!))) Не угадал..))

Да ну нах. Я не верю.Все согласились как я ! на пиво сегодня сшибать и дворы от снега чистить

Твое право не верить )) Опрос был закрытый, каждый высказал свои хотелки, будем дальше смотреть, что с этим делать.

как ты теперь вычислишь тунеядцев. Надо было открытый опрос1 с каждым отдельно + детектор лжи с собой прихватить. Ваша не доработка блин

Это след этап  Открытый опрос не дал бы оптимального, нужного мне результата.
Возможно, уволились бы все..)) а кто работать то будет?

С этого и надо начинать! мы тоже сцым что завтра все свалят

[777 ™]

Вот мы и вернулись к малому бизнесу , но открыв парикмахерскую мы понимаем что не можем работать 365 дней в году , а надо , и мы нанимаем помощника , обучаем и воспитываем под свои стандарты и требования , и вот через год когда дело пошло и Вы наконец чувствуете что можете отдохнуть хотя бы раз в неделю эта сволочь заявляет что открывает свое дело , утаскивает часть клиентов , и вы снова вкалываете по полной да еще потеряв часть клиентов....... О чем я ? Да ни о чем , просто схожий горький опыт и мечты о клонировании и робототизации.....
Вычерний бред.....

В этом и состоит талант менеджера, не как продавана, а как управленца. Соблюсти баланс между заинтересованностью подчиненного и его возможностями начать свое дело. То есть кормить сыто, но без излишков

Наш человек так устроен что даже когда сыто и без излишков он стремится меньше работать и больше получать!! Причем если что на сторону а вы его учили деньги вкладывали и жаль все это и тут начинается скрытый шантаж зарплатой причем больше он работать не станет!! Когда обучение занимает несколько месяцев а квалификация приходит еще через год то жаль зря потраченное!

Решение этой проблемы очень простое. Нельзя доверять все вопросы в одни руки. Если человек занимается продажами, он не должен знать откуда и что берется. Если снабжением - куда и почем продается. Вот и все. Руководитель же должен во всех вопросах обладать большей компетенцией, чем его добывающее звено. Обслуживающий персонал типа юристов и бухгалтеров не в счёт.

Нет все просто! Первичное звено через год мнит себя уже богами и рисует в уме себе желаемую а не реальную зарплату. И самоубжденного думает что это так и есть! И чуть что уйду на другую работу......

[Goretz]

Малому и среднему бизнесу разрешат покупать лес для заготовки древесины. С 2009 года это было невозможно из-за поправок в Лесной кодекс. Правительство отыгрывает их назад

Это хорошо или плохо? зная наших! лесов у нас больше не останется ,совсем

Просто в период с 2009 года все лакомые участки с деловой древесиной уже скупили олигархи и владельцы ЦБК   

[777 ™]

Два года назад у меня уволилась главбух. Жженая тетка, на пенсию пошла. Пара однушек на сдачу за копейку, пенсия стандартная. Из Египта и Бали не вылезает. Года два мне талдычила старую одесскую тему: хочешь жить жирно и без проблем - посади на трех точках трех инвалидов: набойки всем бабам всегда нужны. Или семечками торгуй. Никаких налогов и доход стабильный, на арбузы к Новому Году. Абрамовичем не станешь, но Крузере всегда ездить будешь. Правда на вечере выпускников про семечки и набойки не расскажешь-не поймут.

а ты молчи! зачем ты всем рассказываешь. Тем более на вечере. Я для своих человек загадка,никто не знает что я и как

Аватара спалила тебя! Рабский труд женщин и правильное управление?)))

[Tay]

Два года назад у меня уволилась главбух. Жженая тетка, на пенсию пошла. Пара однушек на сдачу за копейку, пенсия стандартная. Из Египта и Бали не вылезает. Года два мне талдычила старую одесскую тему: хочешь жить жирно и без проблем - посади на трех точках трех инвалидов: набойки всем бабам всегда нужны. Или семечками торгуй. Никаких налогов и доход стабильный, на арбузы к Новому Году. Абрамовичем не станешь, но Крузере всегда ездить будешь. Правда на вечере выпускников про семечки и набойки не расскажешь-не поймут.

а ты молчи! зачем ты всем рассказываешь. Тем более на вечере. Я для своих человек загадка,никто не знает что я и как

Аватара спалила тебя! Рабский труд женщин и правильное управление?)))

Аватара ... это мечта