Tay
Генерал-Лейтенант
может я чего не так объяснил, написал. Шеф держит у меня в отделе непродуктивного пассажира, на протяжении длительного времени, и подтвержденной неэффективности такового, было сделано предложение шефу, данного сотрудника заменить. Получен отказ, при дальнейшем наблюдении за ситуацией, сделан вывод, цель одна, доп. уши. Вопрос не за чем он шефу, а как мне с этим быть, кол-во и сложность задач не уменьшилась, а неэффектинвый продолжает есть.